Im Coworking Space in Weiz fand der interaktive Workshop „Expertise. Leitung. Sichtbarkeit. – Mögliche Wege zum eigenen Führungsstil“ statt. Gemeinsam mit FELIN, dem Equal Pay Netz und der Regionalentwicklung Oststeiermark wurden Frauen eingeladen, sich mit Fragen rund um Führung, Sichtbarkeit und persönliche Weiterentwicklung auseinanderzusetzen.
Trainerin Lisa Rücker teilte dabei ihren großen Erfahrungsschatz mit den Teilnehmerinnen und gab wertvolle sowie praxisnahe Inputs zu Führungsrollen, Entscheidungsfindung und Haltung. Besonders der offene Austausch zu Herausforderungen im beruflichen Alltag und der Umgang mit Widerständen und Erwartungen standen im Mittelpunkt.
Begrüßt wurde die Frauenrunde von Vizebürgermeisterin Monika Langs, die die Bedeutung von Vernetzung und gegenseitiger Unterstützung hervorhob.
Auch Sandra Weiß-Wallner vom Equal Pay Netz gab einen kurzen Input zu Chancengleichheit und fairer Bezahlung und setzte damit einen wichtigen inhaltlichen Akzent.
Als Gleichstellungsregion möchte die Regionalentwicklung Oststeiermark den Teilnehmerinnen nicht nur fachliche Impulse, sondern auch Raum für Austausch, Reflexion und Vernetzung bieten.
Ein herzlicher Dank gilt allen Mitwirkenden und Teilnehmerinnen für den gelungenen und inspirierenden Nachmittag!